Gazeta Podatkowa nr 76 (1847) z dnia 23.09.2021 r., autor: Agata Barczewska
Nawiązanie stosunku pracy wymaga od pracodawcy dopełnienia wielu obowiązków formalnych. Jednym z nich jest zawarcie umowy o pracę, chyba że stosunek pracy zostanie nawiązany na podstawie innego aktu prawnego. Strony mają pewną swobodę w ustalaniu treści wspomnianej umowy, nie mogą jednak pominąć niektórych jej obligatoryjnych elementów.
(czytaj wiecej – https://www.gofin.pl/prawo-pracy/)
Source: Prawo pracy